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雅安市干部驻村帮扶工作简报(第30期)...
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★市食药监局:七举措推进驻村帮扶

★市工商局:力践“两学一做”  助力脱贫攻坚

★【驻村干部风采】履职尽责真干事 服务民生付真情

 ——记宝兴县公安局硗碛藏族乡夹拉村干部 周洋

 

市食药监局:七举措推进驻村帮扶

 

市食品药品监督管理局联系汉源县后域乡大坪村以后,实施七举措全力落实精准脱贫,确保帮扶工作取得实效。

一、以提升能力为中心抓村支两委班子建设

火车跑头快,全靠车头带。2014年大坪村和张湾村合并成今天的大坪村,为了整村平衡抓好班子建设,针对村支两委成员年龄偏大,文化程度偏低,工作能力偏弱的状况,驻村工作组在村委多次召开支部大会、党员大会,主动宣传省委九届六次全会精神和市、县委扶贫工作相关会议精神,印发宣传资料,组织扶贫工作专项宣传,统一了思想,提高了认识。在“两学一做”教育活动中,采用手机短信、微信平台等形式,向在外地务工的党员及时传递学习信息,收集反馈意见,对在家行动不便的老党员,也派人到家里宣传学习教育的主要内容,让人人受教育,确保了学习效果。

二、以建立健全制度为重点抓村民自治

村民自治必须有法可依。在组织大家认真学习《村民委员会组织法》的基础上,结合本村实际,指导村支两会进一步完善了《大坪村村民议事制度》,督促各组召开户主大会,重新确定了户主名单,选举产生了组、村代表和监督委员会,按照制度规定,确保村民的事,村民参与、村民决定、村民管理,逐步落实了“五权制度”(即村党支部的领导权、村民委员会的执行权、村民代表会议的决策权、村民小组的议事权和村务监督委员会的监督权),不断提高村支部的领导能力和村民自治水平。

三、以新型农业经济组织为龙头抓好特色产业

着力培养种植、养殖大户和农业专业合作社,并使之成为发展特色产业的带头人。实行“公司+合作社+农户+贫困户”模式,带领全村脱贫致富。四川五丰黎红食品有限公司加强对联康合作社的技术指导,规范花椒种植行为,负责优先全额收购本村花椒,合作社对社员进行指导,对贫困户实行重点帮扶,对没有劳力的贫困户的土地实行有偿流转,保证人人有收益,合作社利润分红。其他养殖大户重点带动村民特别是贫困户发展,为8户有养殖能力的贫困户发放两批鸡苗370只,现已收到明显成效。

四、以科技服务为核心抓产业发展

科技是第一生产力,在农业上更能充分体现出科技的力量。一是组织村民更新果树品种,引进新品种“盐源早”8万余芽对原有老品种核桃树进行品种改良;二是组织培训,提高经果林管护水平。建立了花椒、核桃产业基地,建立示范户,联系农技人员加强技术指导,组织召开花椒冬季管理现场会,培训丰产栽培技术,让示范户不断积累管理经验,及时带动其他农户,从而提升全村科技管理水平。

五、以村组道路硬化为突破点抓基础设施建设

帮助争取和协调解决了村道、林区道路修建经费共计170.5万元,新修通组道路1公里、田间耕作道7公里,硬化通组道路3.65公里;新修抗旱池6个360立方米,铺设饮水灌溉管道5千余米,增加饮用水源1个,基本满足了全村人畜饮水和经果林灌溉需要。新建了村卫生室,帮助添置了医疗设施设备,援助了部分医疗器械和常用药品。

六、坚持以人为本抓精准脱贫

一是组织全局党员和干部职工开展捐助。用大家捐助贫困群众温暖过冬经费2.37万元,为全村贫困群众购买了过冬的棉被和毛毯。二是对贫困户的危房新建、维修。三是为贫困户购买农药,帮助管理果树。组织党员为贫困户果树施洒农药,修剪枝条,加强了果树管理。四是为有养殖能力的贫困户免费提供鸡苗,鼓励发展养殖业,对饲养鸡增收效果明显的,还将给予奖励,以发挥示范引领作用。五是为贫困群众开展义诊活动,除了残疾鉴定外,还为患者提供了部分精神类药品,共计花费4600余元。六是帮助贫困户销售农副产品。驻村工作组成员充分发挥主观能动作用,拓宽贫困户销售鸡蛋、鸡和其他农副产品的销售渠道。七是针对缺医少药现象,帮扶该村卫生室建设,协调驻点医生,结合工作实际,赠送了一批常用药。

七、以社会主义核心价值观为主导抓民风

“村看村,户看户,社员看干部”,市食药监局坚持以社会主义核心价值观为主导,以第一书记和村组干部为表率,不断加强社会主义核心价值观的宣传,重修村规民约,鼓励先进,以榜样的力量来带动大家形成好风气。

通过七项举措真抓精准脱贫,现已收到了明显的成效。道路硬化通行方便了、卫生室建成看病方便了、产业发展收入增加了,村里出现学习经果林管护技术的多了、相互帮助的多了、主动投入公益事业的多了;打麻将斗牛牛的少了、吵嘴打架的少了、频繁上访的少了。

 

市工商局:力践两学一做  助力脱贫攻坚

 

 在“两学一做”教育工作中,市工商局把做好联系村精准扶贫工作作为重要实践载体,切实加强对驻联系村第一书记的工作支持,强化帮扶措施,积极推进联系村精准扶贫工作开展。

7月27日,市工商局党组一行到唐家村调研指导精准扶贫工作,对唐家村基层党组织建设和唐家村精准扶贫工作给予肯定,并结合深入开展“两学一做”学习教育,全面完成唐家村今年脱贫攻坚任务认真研究、提出了具体要求和工作建议:

一是既要做好精准扶贫档案分类也要做好精准扶贫阵地建设。要把精准扶贫工作的各项政策,把相关政策、会议精神及上级要求等熟记于心,运用到实际工作中,做好切实可行的贫困户的产业发展规划、脱贫规划以及本村长远发展规划,为开展后期各项工作、为今年实现脱贫摘帽等打下坚实基础。要以“两学一做”学习教育为契机,加强唐家村的党建阵地建设,推进基层党组织规范化建设,做好制度上墙等工作,狠抓学习教育,发挥党员先锋模范作用,抓出亮点,干出成效,带领村民群众脱贫致富。

二是完善输血帮扶,造血智扶。坚持扶贫不扶懒,扶贫与扶智同步,整合相关政策、项目、资金,由小到大、由点带面的发展产业,增强唐家村贫困户自身“造血”功能。

三是既要统筹规划,还要彰显特色。要站在全局的高度、全域的角度科学谋划精准扶贫工作。结合唐家村实际,跳出此山看外山、跳出本村看外村、跳出本村看他村,打破行政界限,放开思路和眼界,结合本地实际,制定可行方案,大力发展生态养殖、生态旅游、有机农产品加工等产业。

四是既有路线计划,还要对表对标。对照路线图、时间表全面推进,严格考核督办,全面推进精准扶贫相关工作。五是既能迎检迎考,还要不漏不落。功夫必须下到平时,要真心真情投入到精准扶贫工作中,做到精准脱贫一个不能少,努力促进唐家村同步全面建成小康社会。

 

【驻村干部风采】

 

  履职尽责真干事 服务民生付真情

 ——记宝兴县公安局驻硗碛藏族乡夹拉村干部 周洋

 

宝兴县公安局周洋被选派到硗碛藏族乡夹拉村任驻村干部以来,扎实做好驻村帮扶工作,履职尽责真干事,服务民生付真情。

沉下身子,融入群众。驻村帮扶以来周洋以实际行动践行了“你跟群众有多近,群众对你就有多亲”,学会了群众打交道,群众建立真挚的感情。一是甘做群众的学生。作为驻村干部的周洋一直在机关单位工作,对如何做好农村工作、如何处理“三农”事务,没有太多的经验。他看到自己与基层干部群众之间的差距和不足,带着感情、带着责任到村工作,不居高临下,不盛气凌人,不说大话、不讲空话,真正放下架子、俯下身子,深入调研,吃透村情民意。二是真心为群众着想。在开展帮扶过程中,周洋始终把群众的利益放在首位,把实事办到群众的眼睛中,把好事办到群众的心坎上。真诚与群众沟通,听群众怎么说、了解群众怎么看、理解群众怎么想,努力摸清群众所需、群众所急,为工作开展奠定基础。三是热心帮扶群众。真正把自己当成“村里人”、把群众看作“自家人”,把村里的事当作“自家事”,尽己之力为基层群众办实事、好事,为任职村的发展寻找突破口。 

率先垂范,带好队伍。周洋作为驻村干部要以身作则,选好人、用好人、培养人,带好队伍。一是以率先垂范提升凝聚力。农村工作事务性强,涉及面广,要开展好工作,必须想方设法取得村干部和群众的支持。作为驻村干部的他,既要带头工作,发挥好引导、示范作用,又要注重把握方式方法,集思广益,多提出合理化的建议,形成融洽和谐的工作关系。“班子”心齐了,“台柱”搭稳了,才能开展好工作。二是以人格魅力提升影响力。他注重发挥自己的人格魅力,用良好的形象影响一班人,带动全村人。说实话,办实事,求实效,勇于开拓,善于创新,树立求真务实、开拓创新的进取形象。用他的话说就是“只有我亲自干了,群众才信我;我把事干好了,群众才服我”。三是以优良作风提升执行力。“他把机关的好作风带到农村去,切实提升村组干部的执行能力,通过组织开展“党日”活动、到先进村考察学习等多种方式,帮助党员干部转变观念,解决“散、懒、松”等作风问题,拓宽视野,增强带民致富的能力。帮助任职村建立健全各项工作制度,完善议事、决策制度,落实“四议两公开”等民主管理制度,努力形成用制度管人、制度议事的良好氛围。 

谋划发展,真抓实干。建强基层组织,发展农村经济,实现农民增收,改变村风村貌,关键在真抓实干。一是突出“第一要务”抓发展。他把科学发展作为“第一要务”,结合任职村的村情,发展特色产业,千方百计帮助群众增收致富。从群众最关心、最直接、最现实的问题入手,理清发展思路,真抓实干,把蓝图变成现实。二是践行“第一宗旨”抓服务。他把服务群众作为“第一宗旨”,了解村民所思、所想、所盼、所怨,当好农民群众的“贴心人”。他在工作中要注重基层稳定与社会和谐,真正做到为政府分忧,下为党员群众解难。三是履行“第一责任”抓党建。以建强村党组织为核心,加强村党组织建设,努力把农村优秀人才吸纳到党组织中来,凝聚发展正能量,增强基层党组织活力。

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